Visão integradaespecialidades auditadas e estruturadas em 4 pilares de gestão
Atuação nacionalhospitais e clínicas de qualquer estado do Brasil
Presencial e onlinevisitas às instituições combinadas com encontros remotos
Método próprioseis etapas, do diagnóstico ao resultado
Onde atuamos
Especialidades organizadas em 4 pilares de gestão
Por dentro das especialidades
Instituições atendidasSanta Casa Hospital Jesus Maria JoséIRB Prime CareHospital Albert Sabin
Comece pelo problema
Qual é o seu desafio hoje?
Governança Clínica e CorporativaGestão do Corpo ClínicoComeçamos pelos critérios de avaliação e pelo regimento. Em seguida, estruturamos o ciclo de avaliação periódica, as reuniões e as comissões.Ver como atuamos →
Operações e InfraestruturaGestão de SuprimentosAuditamos o ciclo de compras, estoques e perdas para encontrar onde o custo nasce e o que corrigir primeiro.Ver como atuamos →
Fluxo e Acesso do PacienteGestão de LeitosMapeamos o giro de leitos, as altas e os gargalos entre setores para liberar capacidade sem novas obras.Ver como atuamos →
Pessoas e ExperiênciaSAC, SAU e OuvidoriaEstruturamos o fluxo de manifestações e transformamos as reclamações em indicadores e planos de melhoria.Ver como atuamos →
Governança Clínica e CorporativaIntegridade e ComplianceAvaliamos políticas, controles e riscos para estruturar um programa de integridade proporcional à instituição.Ver como atuamos →
Operações e InfraestruturaGestão de Equipamentos MédicosAuditamos inventário, laudos e planos de manutenção para garantir disponibilidade e segurança dos equipamentos.Ver como atuamos →
Método IBGL Saúde
Conhecer o método completo →Do diagnóstico ao resultado, em seis etapas
A área ainda não existe?Estruturamos e implantamosProcessos, políticas, papéis, indicadores e ferramentas, com a equipe capacitada para sustentar a rotina.
A área já funciona?Auditamos e fortalecemosVerificação com evidência, matriz de riscos e plano de ação para levar a área a outro nível.
- 01DiagnósticoEntrevistas, análise documental e visitas às áreas para entender o que precisa ser criado, estruturado ou auditado.
- 02PriorizaçãoRiscos e oportunidades classificados por impacto e urgência, definidos com a diretoria.
- 03Plano de açãoAções com responsáveis, prazos e indicadores de acompanhamento.
- 04ImplantaçãoProcessos, políticas e ferramentas estruturados com a equipe, com capacitação das lideranças.
- 05AcompanhamentoCiclos de verificação, auditorias de seguimento e evolução dos indicadores.
- 06ResultadosIndicadores, relatórios à alta gestão e equipes preparadas para sustentar a rotina.
Soluções para cada momento da instituição
Ver todas as soluções →Consultoria, Estruturação e AuditoriaImplantação, estruturação e auditoria das áreas.Academia IBGL SaúdeTreinamentos corporativos e formação de auditores internos.Pesquisas do setorPanorama da gestão em saúde no Brasil.Ferramentas de gestãoDiagnóstico de maturidade e ferramentas para a rotina das equipes.
Insights
Todos os insights →Governança · GuiaAvaliação do corpo clínico: como definir critérios justos e mensuráveis9 min de leitura · Luciana FigueirôaPessoas e Experiência · AnáliseOuvidoria como fonte de indicadores, não só de reclamações7 min de leitura · Luciana FigueirôaOperações · GuiaSuprimentos hospitalares: cinco sinais de que o estoque está custando caro8 min de leitura · Luciana Figueirôa
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